让“关键少数”发挥导师作用

河南信阳：综合培优工程加强队伍建设

本报讯（记者刘立新 通讯员胡传仁 刘元浩）“今年以来，全市检察机关两级院班子成员共确定80人为‘优秀个人’培养对象，79个团队为‘优胜团队’培养对象……”日前，河南省信阳市检察院通报了该市两级院班子成员落实《关于实行“综合培优工程”班子成员“三个一”制度的意见》（以下简称《意见》）工作情况。

“通报‘三个一’制度落实情况，就是让两级院每位班子成员都要时时感到肩上有一份沉甸甸的担子，督导这些‘关键少数’发挥好‘导师’作用。”据信阳市检察院政治部主任黄金山介绍，2017年初，该院探索实施了综合培优工程，今年又对综合培优工程方案进一步充实完善，出台了《意见》。

据了解，《意见》明确要求信阳市两级检察院班子成员每人每年培养一名业务标兵、一个红旗团队、一项品牌工作；2至3年内，信阳市检察院班子成员要培育2至3名全省检察业务专家，每个县区检察院班子成员要培养推荐全省检察业务专家候选人。为确保《意见》落到实处，该院还建立了相应考核体系，将两级院班子成员落实“三个一”制度情况纳入年终绩效考评，推动“三个一”制度落地生根、开花结果。

今年初，信阳市检察院副检察长吴志军根据《意见》要求，将信阳市检察院公诉局一处作为“优胜团队”培养对象，又将该处处长范伟作为“优秀个人”重点培养对象。在培养过程中，吴志军制定了具体培养方案，精心进行指导，为范伟创造业务实战培训与案例教学相结合的机会，鼓励范伟参加优秀庭审、优秀法律文书、精品案件评选等活动。

“吴检在办理案件过程中，多次带着我和处里其他同事研究案情，对我们进行现场教学，指导我们如何阅卷、如何提审、如何出庭支持公诉等。”范伟说。

一分耕耘，一分收获。在吴志军的培养带动下，范伟快速成长起来，并能够独当一面。今年初，该院机构改革中，范伟走上了部门正职工作岗位。范伟还先后被评为“全省禁毒工作先进个人”“全省十佳公诉人”“全市人民满意的政法干警”。在范伟的示范效应下，信阳市检察院公诉局一处形成了浓厚的“比学赶帮超”氛围。

如今，信阳市检察院通过推行“三个一”制度，充分发挥两级院班子成员“导师”作用，推动综合培优工程开花结果，全市检察机关“优秀个人”“优胜团队”“品牌工作”如雨后春笋般不断涌现。由固始县检察院检察长陈军培养的“优胜团队”、该院民行科办理的全市首例行政公益诉讼案件，被评为河南省公益诉讼十大典型案例。